Meet the S&L team

Maartje Eigeman

Een strategie op papier is één ding. Er daadwerkelijk beweging mee creëren, is iets anders. Maartje helpt organisaties in het maatschappelijk middenveld om scherpe keuzes te maken, uiteenlopende belangen samen te brengen en strategie te vertalen naar gedragen verandering in de praktijk.

Expertise:

Strategieën voor systemische verandering
Kwartiermaker
Organisatieontwikkeling
Fondsenwerving

Expertise:

Strategieën voor systemische verandering
Kwartiermaker
Organisatieontwikkeling
Fondsenwerving

Hoe zorg je dat een organisatie niet blijft hangen in goede bedoelingen, maar echt beweging krijgt? Dat is de vraag waar Maartje organisaties in het maatschappelijk middenveld mee verder helpt.

Met bijna 20 jaar ervaring bij fondsen, ngo's, kennisinstituten en overheden adviseert Maartje op het snijvlak van strategie en praktijk. Ze helpt organisaties scherpere keuzes maken: waar wil je impact maken, met wie, en hoe zorg je dat een strategie niet blijft steken op papier maar ook echt landt in de organisatie? Daarbij kijkt ze net zo goed naar de harde kant — governance, besluitvorming, structuur — als naar de zachte kant: samenwerking, eigenaarschap en de vraag wie er eigenlijk aan tafel zit.

Haar specialisatie ligt op complexe, vaak politiek gevoelige vraagstukken waarbij uiteenlopende belangen en perspectieven samenkomen. Ze begeleidt organisaties en coalities bij het opzetten van nieuwe programma's en pilots, het versterken van participatieve besluitvorming en het inrichten van de governance. Ze durft daarbij door te vragen naar de vraag achter de vraag, en is net zo thuis in het ontwerpen van een proces als in het scherp krijgen van een strategie.

Wat haar drijft is de samenwerking tussen uiteenlopende stakeholders, met de doelgroep zelf nadrukkelijk aan tafel. Ze gelooft niet in verandering die alleen van bovenaf komt: vraagstukken waar het schuurt, los je op met de mensen die het aangaat, en door te leren door te doen.

 

Aanbod

Iedereen van ons team heeft een eigen expertise. We werken vaak in duo om complementaire kennis en ervaring voor jouw vraag samen te brengen. Hier vind je alvast de kernexpertise van deze collega. 

 

Meer weten of eens afspreken? Een vraag?

Meer weten of eens afspreken?